Apprendistati per conducenti di mezzi pesanti

Drive Academy

Siamo orgogliosi di annunciare che supporteremo Gi Group nel lancio dei programmi di apprendistato della HGV Driver Academy per affrontare la continua carenza di conducenti nel settore logistico.

A partire da settembre, in collaborazione con Gi Group, offriremo i nostri nuovi programmi di apprendistato per conducenti di mezzi pesanti in tutto il Regno Unito.

Da sempre all’avanguardia nel settore del recruiting, stiamo dando luce alla Driver Academy come unica società di recruiting e risorse umane che puà offrire questa opportunità di formazione. Il programma fornirà ai candidati un pacchetto di supporto completo, dalla formazione su misura al sostegno a ciascun candidato di successo per assicurarsi il ruolo prefissato, al termine del proprio percorso.

Andrew Fletcher, Operations Manager for the South di GiGroup, ha dichiarato: “La nostra nuova missione all’interno della divisione Driving è quella di creare una soluzione sostenibile a lungo termine alle sfide poste dalla carenza di conducenti nel nostro settore. Negli ultimi anni, infatti, la logistica è stata duramente colpita su tutti i fronti; quindi, abbiamo ritenuto che fosse giunto il momento di fare un passo avanti per creare un futuro migliore.

“Nel settore esiste un pregiudizio relativo al sesso e all’età dei conducenti di mezzi pesanti, ma non è necessariamente vero. Siamo convinti che il futuro del settore possa essere plasmato da uomini e donne giovani e innovativi. La guida offre alle persone un ambiente flessibile e apre concrete opportunità di lavoro, con la possibilità di stipendi seri.

Gli apprendisti inizieranno con uno stipendio di circa £ 11/£ 12 l’ora, il che significa che la maggior parte dei candidati non vedrà un calo del proprio reddito. Nel corso del programma di 12 mesi, ci saranno opportunità per gli individui di aumentare la propria retribuzione man mano che progrediscono e diventano sempre più qualificati. I corsi offerti coprono le qualifiche di Classe 1 e Classe 2, comprese sessioni di apprendimento misto durante tutto il percorso.

La ricerca ha rilevato che all’inizio del 2022 il settore era a corto di circa 100.000 conducenti di mezzi pesanti. Sebbene questo numero sia sceso a 60.000 all’inizio del 2023, si tratta ancora di una carenza significativa in un settore che soffre da oltre un decennio – e c’è chiaramente l’urgente bisogno di una soluzione di recruiting sostenibile e a lungo termine.

Sara O’Brien, Head of Partnerships & Sales, Apprenticeships presso Tack TMI, ha dichiarato: “Siamo davvero entusiasti di iniziare il nostro apprendistato per conducenti di mezzi pesanti attraverso il lancio della nostra Driver Academy a settembre e lieti di poter offrire questa opportunità ai nostri autisti. Abbiamo già riscontrato molto interesse, il che è un ottimo segnale. Nel corso degli anni si è verificata una drammatica carenza di driver, per vari motivi come la Brexit e la pandemia, ma noi siamo qui per sostenere un futuro positivo e fiorente per i nostri autisti, i nostri clienti e il settore.”

“Le persone spesso pensano alle lunghe ore di guida, ma noi siamo qui per dimostrare che questo percorso professionale offre molto di più. Fornisce alle persone flessibilità lavorativa e progressione di livello che invece molti ruoli di magazzino o di ufficio non possono necessariamente vantare. La guida offre l’equilibrio tra lavoro e vita privata che tanti desiderano, con l’opportunità di guadagnare uno stipendio congruo”.

Il nostro programma non si limita a fornire una soluzione concreta alla carenza di autisti, ma supporta anche i nostri clienti a investire nel futuro delle proprie organizzazioni. Offrire opzioni di apprendistato è un modo di sostenere il settore e offrire opportunità di carriera più rispettabili.

Richard Madej, Operations Manager for the North di Gi Group, ha dichiarato: “Il settore è in costante difficoltà ad attrarre un numero sufficiente di conducenti di mezzi pesanti perché semplicemente non credo che le persone si rendano conto degli impressionanti vantaggi e dell’importanza di questi ruoli. Gli autisti di mezzi pesanti fanno girare il mondo, garantendo che le merci vengano trasportate senza problemi da un punto A a un punto B. Il 2022 è stato un anno particolarmente impegnativo per il settore, con un’inflazione in aumento, carenza di conducenti e materie prime, ma ha lasciato molto spazio per miglioramenti ed è qui che vogliamo metterci in gioco. In passato l’industria è stata così disperatamente alla ricerca di lavoratori qualificati che siamo fiduciosi che i nostri nuovi programmi impediscano che ciò accada di nuovo in futuro”.

Con la crisi e il carovita che continua a colpire milioni di famiglie, c’è preoccupazione a livello nazionale riguardo alla sicurezza dei ruoli e all’opportunità di salari progressivi. I nostri nuovi programmi supportano l’equilibrio tra lavoro e vita privata, forniscono una routine flessibile che può adattarsi alle esigenze delle persone che devono prendersi cura dei propri bambini e parallelamente possono portare a posizioni che generano entrate per circa £ 60.000 all’anno una volta raggiunto il livello di qualifica adeguato.

Se sei interessato ad unirti al nostro nuovo programma di apprendistato, clicca qui!