Il settore Lifescience sta vivendo un’evoluzione senza precedenti, con una crescente domanda di competenze digitali e specialistiche.

L’Osservatorio Tack TMI ha analizzato le principali tendenze del mercato, evidenziando il rischio di un forte mismatch tra domanda e offerta di competenze.

Secondo Irene Vecchione, Amministratore Delegato di Tack TMI, per affrontare questa sfida le aziende devono adottare un approccio da learning organization, investendo nella formazione e nello sviluppo del capitale umano. Innovazioni come l’Intelligenza Artificiale, la blockchain e i big data stanno trasformando il settore Lifescience, rendendo indispensabile un aggiornamento costante delle competenze. Scopri quali sono i ruoli chiave emergenti e le strategie per affrontare questa nuova era del lavoro.

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