Questo intervento è mirato a sviluppare l’auto-consapevolezza della leadership manageriale per agevolare i processi di cambiamento continuo, accrescendo la competitività aziendale e l’engagement dei collaboratori.
In questi ultimi tempi concetti come “Consapevolezza”, “Mindfulness”, “Autogestione”, sono diventati sempre più diffusi e studiati. Si esamineranno per comprenderne la ragione.
